大学生创业成功率

时间:2021年10月28日 来源:

进化,持续地进化。进化不仅发生在运动本身,而且实现在人生的各个层面。每个人都有惰性,都愿意呆在自己的“舒适区”。这导致大多数人永远不会冒险去尝试,永远在低水平重复。但对某些人来说,他们彷佛天生就有突破“舒适区”的基因,时刻准备进入“学习区”,时刻为下一次进化沉淀力量。这样的人成了家、家、科学家、艺术大师、体育大师...其中多的,还是成为了企业家。因为企业家精神的本质就是创新,企业家行为的本质就是冒险。担当,独自守住一切的担当。竞技如此,创业亦然。当整个世界都横亘在你的面前,你能不能负起对自己的责任、对自身事业的责任、对创始团队的责任,忍受痛苦,独自前行?CEO,至少在创业早期,应该是Chief Everything Officer。在团队里,你是主动背负一切的人。你喊得多的应该是“跟我上”而不是“给我上”。我们相信,是创始人的担当驱动着创业团队的成长。任何一个成功的创业者,一定不会是以财富或者出名来作为创业出发点,而是把自己的梦想赋予企业。大学生创业成功率

出于不同目的而投身创业的创业者,一定都经历过来自各方的嘲笑和不理解,但他们并没有就此放弃。当他们等到项目进展有了眉目,与共同创业的朋友一起收获了桶金,看到家人能够获得更幸福美好的生活,这些人会庆幸自己曾经奋斗过。当然,不是每个成功的创业者都能站在时代聚光灯下,成为大众的焦点。对于中小型创业者来说,他们没有站在大舞台上开发布会的机会,也没有重金打造的网络运营团队,有的只是默默无闻,埋头苦干。即便如此,这些奋斗者们也曾站在生活的阴沟里仰望星空,在洒满六便士的土地上寻找月亮。当你得知他们的故事之后就会发现,奋斗,不关乎地位、财富和知识水平,而只有一个对责任、尊严和自我实现有追求的男人,才有可能完成他自己的奋斗。山西无本创业创业的过程和人生大的事业相融合,融进来以后让我们的人生成长,有滋有味,现在有趣,未来有戏。

成长环境不同,创业动机不同,资源禀赋不同,机会识别的能力不同,做出的行业选择也不同。这样的人汇集的多了,就成了这个领域创业者共同的底色。  早的教培创业者大概分为三种类型:第一种,由专业或社会职业转化为教培创业者。师范院校或师范专业毕业的学生,不甘平凡或是才华无法在公立校安放,语、数、外老师做了K12学科类培训机构的老师,或是加盟或自己开一家小机构。美术、音乐、体育老师,选择创业做了艺术、体育类培训机构。 第二种,由于家庭身份转换成为教培创业者。许多素质教育赛道的创业者,并不是师范专业出身,但当了妈妈或爸爸后就选择进入教培领域,早教、幼教的居多、也有艺术、运动等等,由于大部分缺乏教研能力,大多选择加盟某个品牌。第三种,个人追求升级转换为教培创业者。

创业者要不断关注技术的前沿,同时也要密切关注经济趋势。经济动力能创造新的创业机会,例如某一种产品服务从无利可图变成有利可图,或以往的利基市场从小变大时。如果创业者对整体的经济和市场趋势不够关注和了解,不懂得如何将其应用于自己创业公司正在解决的问题,那将会错失大量机会。当昂贵的东西变得便宜时,它会产生经济动力,例如离网型太阳能发电系统只有在太阳能电池板成本下降时才会有大的发展机会;当电池技术进步,相同容量成本大幅降低时,电动汽车的发展之路会更顺畅。摩尔定律的存在,则让PC和智能手机有了大规模普及的机会。当某一产品的价格超出了人们的期望时,同样会催生机会。昂贵的有线电视订阅和音乐唱片一定程度上推动了Netflix,Spotify和Hulu等流媒体公司的兴起。固定人力成本的高昂和部分经济体的增长停滞,催生了零工经济和TaskRabbit,Postmates,DoorDash等创业公司。宏观经济力量的变化(例如衰退)创造了共享经济,在美国金融危机之后的几年里,Airbnb和Lyft的崛起并非偶然。创业要大成,一定要找到能让猪飞上天的台风口。勤奋、努力加坚持等等,这些只是成功的必要条件,——雷军。

这些年我有一个发现,企业的创始团队都是人才,一个企业做大了以后,能干的人都是早加入公司的人。从我创办的三个企业都验证了这一点,我们企业的这些干部都是早就跟着一起打拼出来的。相信有很多创业者,在早期都为组建团队而发愁过,我过往对此的经验就可以总结成「三个shu」,怎么理解呢?个shu:熟人,你一定要找自己身边的人,熟人、朋友、同学、亲戚,我觉得这是一种找人的方法,而且也是的方法。第二个shu:俗人,也就是平常人,但你一定要找有饥饿感的平常人。第三个shu:淑人,也就是品德好的人。才能不好还可以给他换岗位,但是品德不好替换的成本就很高了。在初始团队里面,成员的品德或者人品依然是非常重要的。你不要找这两类人:1)千万不要找外企里面的高管,他们都是“雅人”。2)不要找创业成功的人,一般这类的人都会觉得自己很牛了。有过“曾经沧海”的人,对团队不好,他个人保持的成本高,改变的成本也高。如果你找不到前列的人才,只能找平常人。那你可以做的事情就是聚焦,做的事情聚焦,关注的点聚焦,决策也要聚焦。为了选好这个行业,花上一年或者两年的时间都是值得的。——孙正义。宁夏宝妈创业论谈

创业需要“一步步”地走,在于行动,而不是纸上谈兵。大学生创业成功率

创业前,要知道自己缺什么。如果真的想做一件大事、真的想创业,那么从开始,就开始为创业去做一些准备。如何做准备呢?很简单,一句话:你觉得自己缺少什么,就去补什么。如果你想创办一家电脑公司,那你就要会编程;如果你想创办一家培训公司,那你就要会讲课;如果你想开一家饭店,那么你首先就要会做菜。创业者都有天马行空的想象力,想法是一个人对已知世界的反射,是人生存在的佐证。但是光想是不行的。缺的东西一定要补,开公司要懂什么?懂业务,懂运作,懂客户,懂流程,懂管理。不懂怎么办?那就去补。大学生创业成功率

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