江苏自动商用扶梯电机

7速度

对驱动电机施加其要求的额定电压和额定频率，空载运行，曳引轮节径处的线速度应不超过曳引机额定速度的105%，且不小于92%。

说明：由于供电环境所限，速度测量时的电源条件可以为：

a）对全闭环调速的电梯，测量速度时，应用配套的调速器按照设定的方式驱动曳引机。此时外部电源的供电电压和频率分别允许在其额定值的±7%和±4%范围内；

b）对运行速度直接受电源电压和频率影响的电梯，测量速度时，供电电压允许额定电压的在±4%范围内，频率允许在其额定值的±2%范围内。

c）如果电源电压和频率不能保证上述条件，试验机构应征得试验申请方的同意方可进行试验检测。 上海浩正电气有限公司为您提供 商用扶梯电机，有想法的可以来电咨询！江苏自动商用扶梯电机

MBS54-10自动扶梯用制动电动机：本电机是采用瑞士迅达电梯先进技术研制的新产品.供SWE型自动扶梯的曳引机配套的制动电动机。 该电机的工作特点是当自动扶梯正常运行时 ,它通过机械机构处于连续堵转(制动)状态,而当扶梯停止运行时,该电机才进入运行.因此,要求电动机具有较低的堵转电流和较高的堵转转矩。本电动机外壳防护等级IP44,冷却方式IC0041,安装结构IMV3,额定电压220/380V,额定频率50Hz,接线方式△/Y接,F级绝缘。 上海浩正电气有限公司创建于 1993 年，在董事长兼总经理 顾宝怀 先生倡导的“科学为先、技术为本、质量为魂；不与市场比价格，只与市场比技术”的产品质量发展理念指导下，历经了十几年的努力。江西通用商用扶梯电机销售电话上海浩正电气有限公司是一家专业提供 商用扶梯电机的公司，有想法可以来我司咨询！

制动器线圈耐压试验，导电部分对地间施加1000V，历时1min ，不得有击穿现象。

用耐压测试仪进行制动器线圈导电部分对地之间的耐压检测

所有参与向制动轮或盘施加制动力的制动器机械部件应分两组装设。

电磁线圈的衔铁被视为机械部件，而线圈则不是。

外观检查制动器机械部件应分两组装设。

所有参与向制动轮或盘施加制动力的制动器机械部件应分两组装设。

电磁线圈的衔铁被视为机械部件，而线圈则不是。

外观检查制动器机械部件应分两组装设。

桁架结构拼装起吊后，拆卸临时固定牵引链条与梯级的钢丝绳，选择钢丝销把牵引链条销轴连接。第三，装置布线防水。电气设备前的电缆、电线选择关节，同时选择具有防水效果的接头。电气内的电缆分布高、低压断开，与数据线断开，避免数据信号出现干扰。此外，桁架内，全部电缆要求埋设在金属线槽中，填充率应在60%以内，室外扶梯选择1.5mm不锈钢板制作。线槽底端设置排水孔，避免堆积水。线槽外的导线全部连接在金属复合软管中，室外扶梯选择不锈钢线管材料。电器构件接头位置安装支座与管上海浩正电气有限公司致力于提供 商用扶梯电机，竭诚为您服务。

制动器

正常运行时，制动器应在持续通电下保持松开状态。

目测检查制动器的结构。

在满足制动

压和释放电压以及开启滞后时间有特殊要求的制动器，该三项指标按委托申请方给出的设计要求判定。

用调压器和电压表检测制动器线圈的比较低起动电压和比较高释放电压。

用电秒表或电子计时器测量制动器开启滞后时间。

上海浩正电气有限公司是一家专业提供 商用扶梯电机的公司，有想法的可以来电咨询！江苏自动商用扶梯电机

6扭转振动

曳引机在检验平台上或现场轻载（相当于20%～40%曳引机额定载重量）正常运行时，测得曳引轮节径处的扭转振动速度有效值中的比较大值不大于下述限值：

客梯为：7.1 mm／s ；

货梯为：12.0 mm／s 。

对于无齿轮曳引机，其10Hz以下的低频振动值，以及曳引轮线速度大于2.5m/s的曳引机的扭转振动值，按制造企业给出的限值指标来检验和判定。

采用扭振测试装置，沿切线方向将传感器固定在曳引轮外侧节径处。在轻载正、反向运转中测定扭转振动速度有效值，取其中比较大值。

轻载范围定在20%～40%曳引机额定载重量时，可按扭矩或电流计算，其中电流计算方法如下：

20%曳引机额定载重量的电流值=曳引机空载电流+（90%电动机额定电流－曳引机空载电流）×20%；

40%曳引机额定载重量的电流值=曳引机空载电流+（90%电动机额定电流－曳引机空载电流）×40%。 江苏自动商用扶梯电机

上海浩正电气有限公司是一家有着雄厚实力背景、信誉可靠、励精图治、展望未来、有梦想有目标，有组织有体系的公司，坚持于带领员工在未来的道路上大放光明，携手共画蓝图，在上海市市辖区等地区的电工电气行业中积累了大批忠诚的客户粉丝源，也收获了良好的用户口碑，为公司的发展奠定的良好的行业基础，也希望未来公司能成为*****，努力为行业领域的发展奉献出自己的一份力量，我们相信精益求精的工作态度和不断的完善创新理念以及自强不息，斗志昂扬的的企业精神将**浩正电气和您一起携手步入辉煌，共创佳绩，一直以来，公司贯彻执行科学管理、创新发展、诚实守信的方针，员工精诚努力，协同奋取，以品质、服务来赢得市场，我们一直在路上！