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应提**0日通知对方，由双方协商确定续签的相关事宜。七、违约责任1、在合同有效期内，任何一方除本合同允许的情形外单方面提前解除合同，应承担违约责任，赔偿对方合理可预期的损失。2、如甲方拖欠劳务费，经乙方书面催告后仍未支付，乙方有权终止合同，甲方应一次性付清欠款，并承担违约责任，违约金为**币8000元。3、安保人员书面向甲方提出安全**改进意见和建议，甲方未及时采取有效措施或甲方财务人员不遵守财经纪律，造成的损失乙方不承担责任。八、附则：未尽事宜由甲乙双方依法另行协商。本合同一式四份。甲乙双方各执二份。本合同双方签字(盖章)生效。甲方：乙方：甲方**：乙方**：年月日保安劳务派遣合同如上，向我提问陆宇星律师解答问题：109条|好评:18个保安劳务派遣合同甲方：武汉阜旺物资有限责任公司乙方：武汉青安劳务咨询服务有限公司根据《中华*****合同法》和**有关法律法规。甲乙双方经平等友好协商，自愿签订本合同。一、安保劳务派遣服务内容1、受甲方委托乙方全权负责甲方园区的所有安全保卫工作，兼顾一般日常工作，并对甲方负责。做好防火、防盗、防破坏等工作，防止侵害甲方财产及园区业主、客户的人身安全的行为发生。为什么保安好处提取、留存保安员指纹等人体生物信息的具体办法，由公安部门规定。
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6）《劳动合同法》第46条：“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第38条规定解除劳动合同的；（二）单位依照本法第36条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（单位提出：协商一致）（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；（四）用人单位依照本法第四十一条***款规定解除劳动合同的；（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条***项规定终止固定期限劳动合同的；（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形。”（7）第47条：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级****公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限**高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止**二个月的平均工资。保安服务公司派出保安员跨省为客户单位提供保安服务的，应当向服务所在地设区的市级公安机关备案。
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保安员简介纠错岗位职责岗位职责:1.负责各责任区内的楼宇，通道，停车场，绿化地，车辆及其它公共场所的治安防范管理。在当班时间内对本区域的安全负有主要责任。2.负责管好进入责任区的车辆，保持道路畅通，车辆停放有序，检查停放的车辆是否已上防盗锁;注意司机和车辆在开车前有无异样，发现可疑立即查证，以确保安全。3.负责责任区内的清洁、绿化及公共设施设备的检查，发现问题及时通知各服务中心进行处理。4.负责责任区内装修施工人员管理。装修材料不准随意堆放，在规定时限内不准施工，防止影响其他住户休息;余坭、装修垃圾要及时清走，不准放入垃圾桶内。7条)￥保安员面试所有面试经历由面试过该职位的用户匿名提交+我来写条面经匿名用户面试中保国安的保安员-实习生-深圳"人缺的很，是人就能去"面试通过面试感受：一般面试难度：很容易面试经历：极度缺人，去了就行，没有面试，直接第二天就上班。也没有什么培训什么的，包吃包住8人宿舍。要交水电费。查看更多有用（22）|评论。银联保安性价比