CIMA含金量怎么样
CIMA可以帮助你接触到较为顶层的业务。通过运用商业技能和知识，能够在高级董事会上工作，做出推动组织发展的重大决策。许多专业人士通过CIMA晋升为高级职位，不仅*局限于财务部门的晋升，也包括晋升到更高阶，权力更大的其他管理岗位。在这之中，有天赋和魄力的人可以成为公司的总经理，或是首席执行官。据富时100显示，拥有财务背景的专业人士更希望达到首席执行官的职位，并且可以看到，100位CEO当中有超过一半的人都拥有财务背景。铂略用一套商业菁英都在用的财务及公司治理方法论，帮您突破Case Study考试。CIMA含金量怎么样
很多人一听到CIMA考试有16门之后，就会虎躯一怔，就会想这考试肯定很难考，通过率估计也不会很高，因为毕竟难度和科目放在那里的，这也是这个证书高含金量的价值体现所在，但是如果它很简单且易通过，满大街都是持证人，那你怎么才能体现出你的高级呢！2017年起，CIMA考试总共包含16门考试，分为四个级别：基础级、运营级、管理级、战略级。其中，运营级包含16门考试，管理级包含4门考试，战略级包含4门考试。考试的难度逐级递增，考生必须依次完成四个不同级别的考试，才能申请成为CIMA的会员。而一般通过全部16门考试的考生，平均至少要花4年时间，需要5-6万的考试费用。CIMA考试在全球各地统一举行，均采用机考形式。考生除了需要掌握基本的财务知识外，还需要具备良好的沟通管理能力和战略眼光。所以，如果真正一旦顺利通过CIMA16门考试，即达成一种被全球认可的成就感，自动与全球雇主、投资者在同一套“财务语言体系”中默默地达成了一种高度共识。CIMA和ACCA区别在哪里管理会计和传统会计比较大的不同是哪些呢？听听铂略小编为您介绍并梳理。
CIMA和其他管会证书很大的不同还体现在，它是非常强调软技能培养的财务证书；
如果能在企业里面做财务分析，能做这个职能的话已经是非常高级的会计了。但是CIMA我们所倡导的这只是百里征途当中进行了一步，就是分析出来的结果你有没有站在业务的角度，站在他的立场给他提意见，能不能讲他能听得懂的话，这就是我们考的内容了。不但要提建议，那你怎么能在企业当中进行有影响的这种沟通，**终真正产生作用。很多人说业财融合的难点在于说人家不理解我们，高管不重视，业务部门强势，但作为财务们我们能做的其实是从这些方面做改变，真正让人家尝到我们的甜头，尝到我们的作用了，然后的话这些自然就会随之改变。所以CIMA是很强调人际技能和领导力技能的。
CIMA资格认证作为一个全球Average Pass Rate在40%左右的国际性考试，铂略小编在这里对后两个阶段的难点总结了下：
1. 知识体系庞大且持续更新：CIMA考试背后依靠科学严谨的知识体系作为支撑，体系从协会成立以来每4年进行一次更新，涵盖了近四年的管理会计相关知识，以及各个财经领域的实践研究成果。其中，CIMA管理级和战略级案例分析考试分别容括了164个和182个知识点，考察了五大职业技能（技术、人际、管理、战略、数字化）。知识和技能体量下来，通过这两门考试相当于英国的会计学硕士。
2. 涉猎范围广且紧贴现实生活：案例分析考试是基于一个虚拟的商业背景，从而进行案例研究。案例的背景材料会提前6个星期在CIMA官网上公布，全球统一案例，这意味着，考生需要提前1-2个月充分熟悉这个虚拟公司的公司架构，行业背景。每期考试的公司和行业都不一样，你可能遇到你熟悉的行业，也可能遇到完全陌生的。 铂略CIMA课程中对于Digital Skills的培养，让您在职业浪潮中减缓个人价值加速折旧。
管理会计的迷人之处在于它是动态的、未来的，它能够帮助企业去进行预测，发现商业机会，寻找较好实践方案。所以，CIMA案例分析考试每一期的案例也是各不相同，而又与时俱进。在以往的考试中，它曾引入“财务共享中心”、“无人驾驶汽车”、“共享单车”、“物联网”、“区块链”、“大数据”、“业财融合”等等时下较为热门的主题。这也是CIMA案例分析考试能够让考生走在时代前沿，体验不同行业，扩展思路，增加更多职业可能性的魅力所在。铂略CIMA课程培训让您在CIMA考试中“管”、“理”、“快”、“记”。CIMA含金量怎么样
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在这个管理会计人才的时代，而CIMA无疑就是这个管理会计时代的佼佼者。在英国，90％的财会人从事的都是管理会计工作，这个比例在中国是难以想象的。但值得关注的是，随着财务转型这个必然趋势的到来，会计信息化、共享财务中心、人工智能等信息时代的产物必将淘汰掉现在三分之二的基础财务人员，对财务人员数字化能力就会产生新的能力要求，而此时系统学习过CIMA中对于数字化能力方面的知识后，其实它就是在未来财务职场脱颖而出的一剂猛药！CIMA含金量怎么样
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