南通员工食堂管理报价

企业食堂考勤及请销假制度（四）食堂职工请假必须在委办公室办理请假手续，告知办公室请假的天数、事由、去往何处和联系方式。假满后必须按时上班，并在办公室办理销假手续。在规定的期限内按时上班，若因需要延长时间，必须告知办公室及管理员天数、事由，否则处理。（五）食堂职工必须坚守工作岗位，不得任意外出，不迟到早退，不脱岗串岗；无故不上班，不服从分配者，按缺勤处理，扣发工资，情节严重者予以解聘。（七）食堂职工生病期间，不能按时上班，本人需向委办公室申请，经批准后持县以上医院证明可按病假处理，无故不返回，除扣发工资外，视情节轻重，予以严肃处理。食堂管理哪家好？联系无锡好灶鑫餐饮服务有限公司。南通员工食堂管理报价

经营管理好一间食堂并不容易，食堂管理本身就是个复杂而麻烦的事，员工对菜品的要求、原材料的采购、食堂卫生等等......一系列的问题，要想解决繁琐的食堂管理问题，就得找专业的食堂承包商了，无锡好灶鑫餐饮服务是一家专业承包大、中、小型企事业单位、工厂、学校食堂、集体用餐配送，厨房设计安装，承办企业年终宴席聚餐、产业链配送一体化绿色餐饮企业；专业、专注、专心，让您放心！！！让千百家企业免除饭堂管理的后顾之忧，让千万个打工者吃上卫生可口的饭菜。公司的愿景是：致力于推动行业的进步和发展，立志成为珠三角的团体餐饮服务提供商。舟山食堂管理无锡好灶鑫餐饮服务有限公司供应各类食堂管理 ，欢迎新老客户来电！

食堂人员管理要求1.厨师及厨工、服务员等必须拿到卫生部门统一颁发的健康证。2.食堂服务员要有较强的服务意识，为用餐人员提供质量的用餐服务。3.对工作人员实行量化考核管理。鼓励他们不断推陈出新，一旦其合理建议被采纳，则视具体情况给予物质奖励4.厨师及厨工、服务员统一标准着装。环境卫生管理1.厨房、高管餐厅、员工餐厅、接待餐厅每天做好卫生清洁工作，每周进行一次大扫除。2.环境卫生未达标的将要求整改，发现三次未达标则更换供应商。3.满意度调查：招标人组织每月进行一次食堂满意度调查，根据调查情况改进食堂各项工作。

企业食堂管理就餐管理（一）菜肴标准原则上为二荤二素一汤。职工要文明就餐。（二）食堂内不能随地吐痰，食物乱堆乱放，乱扔纸屑、垃圾，不得大声喧哗。四、企业食堂管理奖惩（一）食堂工作人员的管理实行考核评分。（二）考核形式可以采取公开考评，也可以组成考评组考核。办公室要设置信箱，受理职工意见和投诉等。（三）考核实行百分制，每月考评一次。评分满90分以上（含）为优，80分以上（含）为良好，60分以上（含）为合格，60分以下为不合格。（四）连续三次不合格者，通报批评，直至解聘。评为优的年终给予适当奖励。食堂管理服务哪家好，欢迎咨询无锡好灶鑫餐饮服务有限公司了解！

四、在装饰的进程中一定要表现以人为本，以人为中心。功用联系、空间规划、交通安排和环境营建的结构都是为了非常好的为客人供给周全、便利、优异的效劳。现在有些食堂规划不合理像迷宫相同让客人通常找不到北，没有表现以人为本的根本理念。五、在室内规划和装饰个性的装饰进程中，必需要走出繁琐、凌乱、庸俗、重复的误区，更多地展现出装饰的传承、自创、合理、精约和艺术之美。六、在寻求高舒适度的一起，必需要节省资本，对立铺张浪费。无锡食堂管理，请联系无锡好灶鑫餐饮。湖州学校食堂管理商

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企业食堂工作管理（一）食堂管理实行办公室总负责下的“主管负责制”，即由食堂主管对食堂饭菜质量、卫生状况、就餐环境等负责，并对发生的问题承担相应责任。（二）食堂工作人员负责为委机关全体职工提供一日三餐。（三）食堂采购要精打细算，勤俭节约，适宜、合理地安排好每天的用餐量，不造成菜肴变质、浪费或者份量不够。（四）食堂用膳三餐，式样品种要变化多样，每天蔬菜、鱼肉、瓜果必须新鲜、洁净，无污染、无变质、无发霉，过夜变质食物严禁使用。南通员工食堂管理报价