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企业食堂管理就餐管理(一)菜肴标准原则上为二荤二素一汤。职工要文明就餐。(二)食堂内不能随地吐痰,食物乱堆乱放,乱扔纸屑、垃圾,不得大声喧哗。四、企业食堂管理奖惩(一)食堂工作人员的管理实行考核评分。(二)考核形式可以采取公开考评,也可以组成考评组考核。办公室要设置信箱,受理职工意见和投诉等。(三)考核实行百分制,每月考评一次。评分满90分以上(含)为优,80分以上(含)为良好,60分以上(含)为合格,60分以下为不合格。(四)连续三次不合格者,通报批评,直至解聘。评为优的年终给予适当奖励。食堂承包管理,无锡好灶鑫餐饮服务做得好。长宁区**食堂管理价格
食堂管理
第五条收购作业应做到品种对路,质量牢靠,价格合理,数量恰当,购货及时,努力下降收购成本,严厉遵守国家粮、油及其它副食物供应政策。第六条保管作业要加强入库、存库、出库三个环节的科学办理,做到货物出入库及时,验收核对手续严厉;定时盘库,数量精确,帐货、帐卡相符;发挥仓储设备的效能,下降保管费用;采纳相应措施,防火、防盗、防鼠、防虫、防霉变、防破损。第七条食物加工要加强计划性,建立每周食谱制,拟定食物质量标准,建立各项操作规程,选用先进的出产技术,做到食物加工时刻省,损耗小,质量优,销路畅。搞好单项核算。第八条出售作业应坚持文明服务,建立出售服务标准,改进出售方式,合理设置出售窗口和摊点,尽量缩短就餐人员排队时刻,努力为员工供给热情、便利、方便的服务。就餐环境要整洁、次序要好。淮安**食堂管理报价食堂管理,请联系无锡好灶鑫餐饮服务有限公司。
企业食堂考勤及请销假制度(四)食堂职工请假必须在委办公室办理请假手续,告知办公室请假的天数、事由、去往何处和联系方式。假满后必须按时上班,并在办公室办理销假手续。在规定的期限内按时上班,若因需要延长时间,必须告知办公室及管理员天数、事由,否则处理。(五)食堂职工必须坚守工作岗位,不得任意外出,不迟到早退,不脱岗串岗;无故不上班,不服从分配者,按缺勤处理,扣发工资,情节严重者予以解聘。(七)食堂职工生病期间,不能按时上班,本人需向委办公室申请,经批准后持县以上医院证明可按病假处理,无故不返回,除扣发工资外,视情节轻重,予以严肃处理。
无锡好灶鑫餐饮服务有限公司供应食堂承包,管理服务:食堂办理作业的基本原则是:(一)食堂受本单位机关后勤主管部门的领导,并接受机关事务办理局的行业辅导;(二)实行多种形式的承包责任制,做到责、权、利相结合,努力进步劳作效率和经济效益,削减行政经费支出;(三)推广质量办理,不断进步服务质量;(四)遵循"按劳分配,奖优罚劣"的原则,充分调动食堂员工的活跃性;(五)建立食堂办理作业会议准则,加强食堂内部的民主办理。无锡好灶鑫餐饮服务有限公司的食堂管理 物美价优,不要犹豫欢迎咨询!
四、在装饰的进程中一定要表现以人为本,以人为中心。功用联系、空间规划、交通安排和环境营建的结构都是为了非常好的为客人供给周全、便利、优异的效劳。现在有些食堂规划不合理像迷宫相同让客人通常找不到北,没有表现以人为本的根本理念。五、在室内规划和装饰个性的装饰进程中,必需要走出繁琐、凌乱、庸俗、重复的误区,更多地展现出装饰的传承、自创、合理、精约和艺术之美。六、在寻求高舒适度的一起,必需要节省资本,对立铺张浪费。无锡好灶鑫餐饮服务有限公司的食堂管理服务,欢迎咨询了解!杭州医院食堂管理餐饮公司
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加强食品卫生管理工作:认真贯彻执行国家的食品安全法、在日常采购工作中,严格把关,所购食物要新鲜,不能有腐烂、变质过期的食品;在以质量为前提的情况下,货比三家,直接降低材料价格。坚持“同等质量比价格,同等价格比质量,较大限度为站上节约成本”的工作原则。加强食堂管理工作:在日常工作中要加强管理、保障政令畅通,不能再出现指挥不灵的现象和姑息造成的很多问题,要大胆管理、不怕得罪人,一切以工作为前提。提高自己的业务水平和自身修养性:今年要多方面改变自身的好多缺点,加强理论学习、积极参加各项活动,平日和同事搞好团结,互帮互学、共同进步,提高自身的修养,做一个合格的员工。长宁区**食堂管理价格
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