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职业资格证书的较新进展： 2017年9月，经国家同意，人力资源社会保障部印发《关于公布国家职业资格目录的通知》（人社部发〔2017〕68号），公布国家职业资格目录。根据《国家职业资格目录》，技能人员职业资格共81项，含准入类5项，水平评价类76项。 为贯彻落实2019年12月30日国家常务会议精神，拟分批将水平评价类技能人员职业资格退出目录，其中：人力资源社会保障部门和有关部门组织实施的14项职业资格（涉及29个职业）拟于9月30日前一批退出；其他部门（单位）组织实施的66项职业资格（涉及156个职业）拟于12月31日前第二批退出；与公共安全、人身健康等密切相关的职业（工种）拟依法调整为准入类职业资格。中国从1994年开始推行国家职业资格证书制度。北京高级育婴师培训班哪里有

国家职业资格二级（技师新版证书），能够熟练运用基本技能和专门技能完成较为复杂的、非常规性的工作；掌握本职业的关键操作技能技术；能够单独处理和解决技术或工艺问题；在操作技能技术方面有创新；能组织指导他人进行工作；能培训一般操作人员；具有一定的管理能力。国家职业资格一级（高级技师新版证书），能够熟练运用基本技能和特殊技能在本职业的各个领域完成复杂的、非常规性的工作；熟练掌握本职业的关键操作技能技术；能够单独处理和解决高难度的技术或工艺问题；在技术攻关、工艺革新和技术方面有创新；能组织开展技术改造、技术革新和进行专业技术培训；具有管理能力。北京高级育婴师培训班哪里有职业资格包括从业资格和执业资格。

职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。 职业资格证书是劳动就业制度的一项重要内容，也是一种特殊形式的国家考试制度。它是指按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件，通过国家认定的考核鉴定机构，对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定，对合格者授予相应的国家职业资格证书。 2021年，为贯彻落实国家“放管服”变革要求，结合近年来国家有关部门职责调整、行政审批事项变革等情况，拟对2017年公布的《国家职业资格目录》专业技术人员职业资格部分进行调整。调整后，拟列入专业技术人员职业资格58项，其中，准入类31项，水平评价类27项。

职业资格改变之后，证书的重要性不言而喻，不管是升职加薪、积分落户还是职称评定都是一个很好的方式和途径。电子商务师职业资格退出全国统一鉴定考试后，证书不再由相关单位或其授权的单位认定发证。这一举措不是取消职业，不是取消职业标准，更不是取消技能人才的评价，而是改变了发证的主体和管理服务方式，实行“谁用人、谁评价、谁发证、谁负责”的方式。一级、二级职业技能等级认定工作，并固定每月月底组织开展电子商务师四个级别的认定工作，形成制度化统考模式。任何符合条件的个人均可自主申请参加职业技能鉴定。

国家职业资格证书全国统考和省统考的区别： (1)证书上的区别 参与全国统考所发职业资格证书，证书核发单位为该地直属省职业技能鉴定中心盖章；参与省统考所发职业资格证书，证书核发单位为该地直属省、市随机盖章。 (2)使用上的区别 职业资格证书在使用上无任何区别。 国家职业资格证书是人力资源和社会保障部依法推行的国家证书，从技术角度看，职业资格证书是社会按一定的职业资格标准，对劳动力质量进行严格检测的结果；从经济关系看，职业资格证书是社会对劳动供给者拥有的劳动力产权的核定和确认。因此说职业资格证书是，是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据。国家职业资格考试的日趋火爆，反映出一种强大的社会及市场需求。北京高级育婴师培训班哪里有

职业资格证书对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定。北京高级育婴师培训班哪里有

职业资格证书，是由国家劳动和社会保障部颁发的职业资格技能证书，表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。很多职业都要求任职者具备职业资格证，这是对任职者专门基础掌握程度的检验和实践能力证明，确保企事业单位员工的办公能力和对专门知识的掌握层度。职业资格证书由国家劳动和社会保障部统一印制，劳动保障部门有关部门按规定考试核发。北京高级育婴师培训班哪里有

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