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劳务派遣单位虽然与劳动者签订了劳动合同，但不对劳动者进行使用和具体的管理。在劳务派遣期间，被派遣劳动者接受的是用工单位的指示和管理，同时由用工单位为被派遣劳动者提供相应的劳动条件和劳动保护。所以，被派遣劳动者因执行工作任务造成他人损害的，其责任由用工单位承担。劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。事务所提醒：初入社会年轻人，找工作一定要弄明白岗位性质、签订劳动合同对象、是否缴纳社会保险等事项。如果权利被侵犯，要果断拿起法律武器进行维护。法律咨询服务怎么找？刑事案件法律咨询平台

劳务合同和劳动合同的区别是什么？1、法律适用不同。劳动合同属于劳动法调整，是单独的合同种类。劳务合同属民事合同的一种，由民法和合同法调整。2、处理程序不同。劳动争议纠纷一般采用仲裁前置程序，即劳动争议纠纷不经过劳动争议仲裁机构处理，人民法院不予受理。劳务合同纠纷发生后当事人无须经过仲裁，有权直接向人民法院起诉。劳务合同和兼职合同有什么不同？1、双方具备建立劳动关系的条件：一方为单位，一方为个人。2、双方的合意应当属于建立劳动关系，不论是否已经签订书面劳动合同。3、劳动者在从属性条件下从事劳动。4、双方具有管理和被管理的特征。5、双方的权利义务调整劳动过程。正规法律咨询电话咨询还可分为：正式的收费咨询、非正式的不收费只供参考的咨询等等。

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买卖合同货物交付之前损坏风险该由谁承担？一般情况下是由不好的人承担的，但是法律规定了几种标的物交付之前买受人承担风险的情形。《合同法》第142条规定，标的物毁损、灭失的风险，在标的物交付之前由不好的人承担，交付之后由买受人承担，但法律另有规定或当事人另有约定的除外。买受人没有收到货物却需承担风险的几种情况如下：（1）第143条规定，因买受人的原因致使标的物不能按照约定的期限交付的，买受人应当自违反约定之日起承担标的物毁损、灭失的风险。（2）第144条规定，不好的人不好的交由承运人运输的在途标的物，除当事人另有约定的以外，毁损、灭失的风险自合同成立时起由买受人承担。（3）第145条规定，当事人没有约定交付地点或者约定不明确，依照本法第141条第2款第1项的规定标的物需要运输的，不好的人将标的物交付给第1承运人后，标的物毁损、灭失的风险由买受人承担。（4）第146条规定，不好的人按照约定或者依照本法第141条第2款第2项的规定将标的物置于交付地点，买受人违反约定没有收取的，标的物毁损、灭失的风险自违反约定之日起由买受人承担。法律咨询的途径主要有：现场咨询。

法律咨询指从事法律服务的人员就有关法律事务问题作出解释、说明，提出建议和解决方案的讲解。其不只限制于律师对于法律求助者的法律知识解答，而是涉及更普遍的法务工作者做有关法律的释疑。法律咨询不只限制于律师对于法律求助者的法律知识的解答，而是涉及更普遍的法务工作者做法的释疑。狭义法律咨询（律师传统业务中的咨询业务），指签订委托合同之外的咨询业务，即律师就有关法律事务问题作出解释、说明，提出建议和解决方案的活动。法律咨询作用：沟通**和有关机关。中山市醉驾法律咨询律师

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解除合同应注意什么呢？1、一般来说，合同的目的是与合同的主要义务联系在一起的，违反主要义务将使合同目的难以达到，而单纯违反依诚实信用原则所产生的附随义务，一般不会导致合同目的丧失，不能据此解除合同。2、不适当履行与合同解除。不适当履行是指债务人交付的货物不符合合同规定的质量要求，即履行有瑕疵。如果瑕疵并不严重，一般要求采取降价和修补办法予以补救，而并不宣告合同解除。如果瑕疵本身能够修理，非违约方有权要求违约方修理瑕疵。给予非违约方要求修理瑕疵的权利，实际上使他获得修补瑕疵的机会，从而避免合同被解除。刑事案件法律咨询平台

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