安徽服装色彩搭配师培训

学习内容：1、信息记录与整理、色彩术语交流、实物产品分类整理；2、心理嗜好色、色彩文化、色彩风俗的调查；3、实物调查：实物搜集、制定实物色标样板、实物测色并记录色值；4、色彩搭配定位分析：分别根据产品功能特点、风格特点、材质特点、档次等级特点定位产品适用的色调区间；5、色彩搭配方案制定：运用CCS和CNCSCOLOR体系突出产品的功能特点、造型和风格特点、材质特点、识别性、档次及等级定位等以及表达色彩情感效果；6、色彩搭配的方法和技能。色彩搭配师需要具一的管理和组织能，能够协调和管理团队作。安徽服装色彩搭配师培训

色彩搭配师的考评形式：色彩搭配师属于国家职业考评题库统一考试；两科目均通过方可通过考核。1、 理论知识；2、专业能力。二、报名准备资料：1、目前较高学历原件、复印件；2、 四张近期两寸正面免冠照片（要求：裁剪成单张，背面圆珠笔写姓名，用于证书）；3、身份证原件、复印件。有威信认证：1、培训结束颁发中国流行色协会色彩搭配师相关培训证书；2、考评通过颁发中华人民共和国人力资源和社会保障部色彩搭配师相关级职业证书。云南色彩搭配师南瓜色彩搭配师与客户进行分的沟，解他们的需求和喜，以更地他提供服务。

化妆师，随着社会的发展，艺术生活化、生活艺术化的趋势日趋明显，人们在追求感性美的同时也非常注重形式美、个性美与知性美的统一；另一方面，化妆的多样性应用也非常明显，化妆不再局限于艺术表演范畴，已经扩展到了商业摄影、体育表演、广告制作、影视生产、舞台、音乐制作、中外合拍片、模特时尚、服装服饰、期刊出版、化妆产品形象代言、公众人物形象顾问、明星私人化妆师等普遍领域。进入 21 世纪后，化妆师（包括形像造型）已经成为新兴的、时尚的通用职业（工种）。小编评语：化妆不论是生活的还是艺术的，都像是色彩魔术师一样。像现如今的各种直播里那样，巧用色彩，竟有鬼斧神工之作！

获得色彩搭配师证书的全过程，都是学习与夯实色彩知识全过程。既可以开阔自已的审美视野，提升镀金量，又可扩宽就业前景，一举两得。1、能是作为色彩搭配师经历过的印证；2、还可以在色彩组合和时装设计层面给我们提供更好的就业岗位；3、如果要进到时尚圈或向有想向这个方向发展的趋势，较好是有色彩搭配师职业技能等级证书；4、拥有职业技能等级证书，顾客能够更加信赖我们自己的配色能力。5、色彩搭配师还是一个较为新的行业，可以把握住这个机会。色彩搭配师需要了解不同文和会景下色彩意义和象征，以更好地为户提服务。

色彩搭配师工作内容：色彩搭配师从事的工作主要包括：服装服饰设计、家居产品设计、室内软装设计、终端卖场设计、电子产品设计、工业产品设计等等。（1）分析客户的色彩需求；（2）收集和整理色彩信息；（3）将色彩需求和色彩调查结果按照色彩特性进行分析；（4）制作色彩方案，使用色彩工具对色彩进行准确表达；（5）依照客户的意见对方案进行调整和修改；（6）按照色彩方案进行色彩实施；（7）解决色彩实施中的问题，确保色彩方案达到预期效果。色彩搭配师需要关注当前的设计潮流和趋势，以保持自己的竞争力。云南色彩搭配师南瓜

色彩搭配师需要保持创新和创造力，不断推陈出新。安徽服装色彩搭配师培训

如果将顾客群锁定在求职面试的人群，店址就可以选在一些经常办职业招聘的场地附近；如果目标顾客是一些高级白领，那么店址可以选在白领阶层相对集中的高级社区、写字楼或商务区附近。工具：色彩咨询是一个知识产业，从业者们需要不断的知识源泉和专业资料、工具、新技术成果的支持。在一间色彩咨询工作室里，色彩咨询行业专门使用道具及用品是必备。这些工具有为色相环、PCCS色调图、四季图版、色布（包括基础测试布、四季色布和全套色布）、服饰化妆选色搭配样本、色彩搭配手册、色票、讲座图版、款式风格搭配手册、口红盒、眼影盒、化妆讲解图、款式风格与较好发型等与色彩相关的咨询工具。安徽服装色彩搭配师培训