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有些同事和管理者可能对聘用聋人员工持怀疑态度怎么办?
深圳市无为科技服务有限公司2023-07-14
企业可以通过开展培训和教育活动,提高员工对多样性和包容性的认识,消除对聋人员工的偏见和误解。同时,积极倡导企业文化中的包容价值观也是非常重要的。
本回答由 深圳市无为科技服务有限公司 提供
简介:专注于助残退税,秉持“顾客至上诚信为本”的经营理念,欢迎洽谈咨询
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