深圳远程PMI-ACP报考

现实中，我们通常把PMI-ACP称为敏捷项目管理认证。具体而言，PMI是指美国项目管理协会(ProjectManagementinstitute)，ACP是AgileCertifidPractioner的简称。PMI-ACP是由美国项目管理协会于2011年在全球范围内推出的敏捷实践者资格考试认证。PMI于2015年6月27日在中国大陆初次进行认证考试。中国PMI-ACP认证人数占全球21.78%。这里的Agile敏捷不单单是快速，更是一种价值观。2001年，软件行业共同发布了《敏捷宣言》，正式宣布了敏捷发展运动的开始。源于敏捷价值观，有十二大原则。当然，软件开发行业的项目管理不再局限于软件行业。清晖PMI-ACP培训—本地老品牌,名师实战教学,欢迎预约试听。深圳远程PMI-ACP报考

任何对敏捷Agile方法感兴趣的人都可以参加考试。同时，Agile不仅适用于软件行业，还可以借鉴其他行业的许多方法和理念。主要包括:1)企业或个人软件开发团队、项目经理、系统架构师、分析师、QA工程师等。2)工程师、硬件、软件、测试**、产品经理、公司管理经理、公司管理等。3兴趣、职业规划或新平台PMP、职业转型人群、新互联网平台等。PMI-ACP学习内容包括波浪规划、迭代递增交付、快速灵活的变化反应、团队、干部和客户开放沟通、快速遵循极限编程、Scrum、精益、看板、测试驱动开发、功能驱动开发等原则，快速解决项目中的问题，不断交付客户，PMI-ACP学习敏捷通用的方法。感兴趣的学生应该抓紧时间申请考试！天津清晖PMI-ACP机构清晖15年PMI-ACP培训-PMI-ACP考试报名培训一条龙服务!

敏捷原则与实践能够为组织带来哪些价值？

通过敏捷技能获得以下价值：

适应不断变化的业务需求，使组织能够增加、改变或消除对需求的影响。

尽快提供持续的客户反馈，改善企业与客户之间的沟通，支持企业所有者，帮助他们获取和审查重要信息，做出正确的决策，指导项目在开发过程中的发展方向。

尽快获得可测投资回报。

提高项目进度的可见性和影响力，有助于尽快发现问题。

采用递增交付，取代项目结束时的一次交付模式，减少产品和流程浪费。

PMI-ACP考试要求的七个方面在手册中有明确规定，包括每一项考试可占的比例，包括：1.考试中敏捷原理和思维方式占16%；2.注重价值的工作提供考试机会占20%；3.占干系人考试人数的17%；4.团队成绩测试占16%；5.有12%的人通过适应性规划考试；6.10%的测验和解答测验；7.持续改善(产品.过程.人员)考试占9%；这几种建议的考试所占比例有其自身的科学性，从比重上我们可以看到一个非常重要的信号，即，敏捷项目管理，非常重视价值传递！此外，与PMP考试一样，ACP成绩也从这七个角度给出B/M/P。清晖PMI-ACP培训,15年专注PMI-ACP,PMI指定PMI-ACP考试报名/培训机构,中国专业品牌!

有趣的是，ACP的P不同于PMP的P，前者是Practitioner，后者是Professional。个人认为，这种认证的象征意义远远大于现实意义。ACP不像PMP那样提供完整的PMBOK知识系统指南，更像是展示PMI与时俱进的产物。套用一句名言:敏捷是一种方法，也是一种态度。ACP的目的不是提高个人敏捷方法的应用能力，而是在项目经理群体中推广敏捷方法，让更多的项目经理愿意采用敏捷方法。此外，ACP认证需要两年敏捷团队的实践经验，这也是目前国内PM的一大门槛。PMI-ACP考试报名-推荐清晖,拥有国内项目管理专业师资+专业助教团队,线上+线下,班型灵活。台州报名PMI-ACP培训班

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PMI-ACP的价值有很多争议。持观望或否定态度的人认为敏捷强调思想和实践，PMI-ACP看似包罗万象，实则四不相同，不伦不类，更像是跟风推出的认证(甚至没有类似PMBOK的专门知识体系指南)，而实际的敏捷实践更多的是敏捷框架和方法的应用(如Scrum、XP、精益等)。)，比如Scrum相关认证。以上说法不是没有道理的，但是敏捷宣言发布已经15年了，敏捷应用领域主要在软件开发领域(其他行业也不乏敏捷实践，毕竟还是少数)。敏捷在其他行业的推广一直比较慢，缺乏**基础是一个现实问题。PMI-ACP的推出，无论是跟风还是顺势而为，确实表现了PMI拥抱变化的积极态度，不单单是进入敏捷领域。深圳远程PMI-ACP报考

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